人大体育部多措并举贯彻落实三重一大制度

人民大学在职研究生

    为更好地贯彻人民大学三重一大的制度要求，中国人民大学体育部通过修订各项规章制度、公推公选干部、政务公开等措施，完善体育部领导班子的议事和决策机制，理顺各项工作，取得了积极的成效。

    12月26日，《中国人民大学体育部三重一大制度规定》正式生效。作为部门集体决策的行为准则，这份文件规定：在体育部工作中，凡涉及教学、科研、财务、训练竞赛、课外群体活动的重大决策，招生、保研、人事任免、职称职级评聘和职工切身利益的重大问题，都属于体育部的重大事项，由党政联席会按照民主集中制的原则来决策。

    中国人民大学体育部总支发挥政治核心作用，负责统筹党务工作；体育部学术委员会负责研究和提出发展规划，推进规章制度建设；各科级岗位秉承服务意识，积极协调、落实各项决策。

    在加强体育部干部队伍建设方面，体育部制定了内部中层干部选人用人办法，公推公选出了体育部办公室、场地管理科、基础教学教研室、竞技训练教研室、课外群体教研室5个科级部门的负责人。该选人用人办法的草案曾经过党政领导班子与党支部、教研室“两个上下”的征求意见，党政联席会、聘任工作领导小组会、学术委员会、全体教职工会“四个层面”的讨论。经过候选人自荐、群众推荐、组织推荐以及资格审核、公示等阶段，共产生了8名候选人。

    1月6日，体育部召开公开竞聘会，候选人陈述竞聘理由、工作目标和工作思路，全体教职工对候选人进行民主测评和投票表决。党政领导联席会对拟聘任人选进行考察，并在充分酝酿的基础上，集体研究确定聘任人选。此次公推公选程序公正，充分反映了教职工的意愿，受到了学校党委组织部的高度肯定，得到了老师们的拥护和支持。

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