收到很多大三学生的私信，都在问川大社工专业保研到底要满足哪些条件。作为去年刚通过推免的"“上岸人”"，我特意翻出了学校最新文件，结合自己和身边同学的实战经验，给大家整理出这份保姆级秘诀。看完这篇，保证你比辅导员还清楚保研那些门道！

先划重点：2025年保研要求最大的变化就是"三增一减"。先说新增的硬门槛——专业实践时长从80小时涨到120小时，相当于每周要抽出4小时做实务。我同学小王去年就是因为差10小时被卡，大家千万要提前规划。建议大二就开始对接社区服务中心，寒暑假集中做几周，别等到说一千，道一万手忙脚乱。

再说说绩点这个老规矩。虽然文件上写的是"前30%"，但实际录取的基本都在前15%。给大家算笔账：假设你们专业60人，想稳进面试的话，最好保持在前9名。特别是《社会工作理论》和《社会研究方法》这两门课，去年面试官逮着这两科的成绩反复问，有个妹子虽然总排名第7，但研究方法只考了78分，差点被刷下来。

英语门槛今年悄悄涨了分。以前六级425分就能报，现在要450分起步。不过别慌，这里有个小窍门：如果考了雅思6.0或托福80分，可以替代六级成绩。我室友就是考了两次六级没过，转战雅思1个月考了6.5，反而成了加分项。

材料准备要讲究策略。除了常规的成绩单、推荐信，今年新增了"实务案例集"。建议选3个不同类型案例：比如社区调解、弱势群体帮扶、政策倡导各1个。记得附上服务对象的反馈，上次面试时评委特别点赞了我整理的独居老人服务手记，说这才是"有温度的材料"。

面试环节最怕踩的三个坑：第一是理论脱离实际，评委特爱问"如果用XXX理论处理你案例中的矛盾"；第二是政策敏感度不足，今年肯定会问新出的《社会工作人才发展纲要》；第三是职业规划太空泛，千万别说"想进高校当老师"这种套话，具体说要深耕哪个服务领域。

亲情提示时间节点：6月30日前要交齐所有材料，9月10日左右开始面试。现在就该着手准备的三件事：1.找导师签推荐信 2.整理获奖证书扫描件 3.准备2寸证件照电子版。去年有人拖到截止前三天才发现推荐信要手写签名，差点误事。

川大社工推免面试常见问题合集

川大社工推免面试常见问题合集

一、关于个人经历和特点的问题

1. “用3分钟介绍一下你自己”

这个问题看似简单，但千万别照着简历念！建议分三个板块：

学术背景：突出与社工相关的课程、科研经历（比如写过社会调查、参与过课题）。

实践经历：重点讲社区服务、志愿活动，用具体案例说明你的收获（比如“在XX社区做老年人关怀时，我发现……”）。

个人特质：结合社工专业需要的耐心、沟通力等，用事实佐证（例如“同学说我擅长倾听，曾调解过宿舍矛盾”）。

2. “为什么选择社会工作专业？”

避免空谈“热爱帮助他人”，可以说：

经历触动：比如某次志愿活动让你意识到社会问题的复杂性。

专业认知：提到对“助人自助”理念的理解，或对川大社工研究方向的兴趣（如社区治理、弱势群体支持）。

二、专业基础类问题

3. “谈谈对社会工作伦理困境的理解”

面试官想考察你的理论应用能力。举例说明更直观：

> 比如服务对象隐私权与公共利益冲突时（如家暴案例），可以引用“最小伤害原则”，说明如何平衡多方权益。

4. “关注哪些社会工作相关热点？”

提前准备2-3个方向，比如：

乡村振兴中的社工角色

疫情后心理健康服务的需求

新技术（如AI）在社工领域的应用

记得联系川大导师的研究方向，展现你的关注深度。

三、情景模拟与案例分析

5. “如果服务对象拒绝配合，你会怎么办？”

回答要点：

建立信任：先倾听原因，不急于说服。

反思方法：是否沟通方式不当？是否需要调整服务方案？

团队协作：及时与督导或同事讨论，不盲目硬扛。

6. “设计一个社区青少年服务项目”

体现逻辑性和可行性：

需求调研：通过问卷或访谈了解真实问题（如沉迷网络、亲子关系）。

资源整合：联动学校、家庭、社区服务中心。

评估指标：参与度、满意度、行为改善程度。

四、未来规划与院校匹配度

7. “读研期间有什么计划？”

分阶段回答更清晰：

短期：夯实理论基础，补足研究方法短板。

中期：参与导师课题，深入某个领域（如老年社会工作）。

长期：结合实践探索创新服务模式。

8. “为什么选择川大？”

提前做功课！参考方向：

学院特色：比如川大在灾后社工、民族社会工作方面的成果。

地域优势：成都的社区发展案例丰富，便于实践。

导师匹配：提及某位老师的研究方向与你的兴趣契合。

五、高频小问题合集

“你最大的缺点是什么？” → 避雷攻略：别说“我太追求完美”，可以说“有时过于注重细节，正在学习抓大放小”。

“有没有读博打算？” → 如实回答，如果不确定，可说“希望在硕士阶段探索后再决定”。

“读过什么专业书？” → 选一本确实读过的书，结合案例谈启发，避免堆砌理论。

面试时保持真诚最重要，遇到不会的问题可以我就直接说“我对这方面了解不够，面试后会进一步学习”。亲情提示：提前调试好设备，穿着简洁大方，眼神交流自然，你就是那个“对的人”！