读了在职研究生才知道，升职时不是加分项目而是硬门槛，有多少人后悔自己学历不够呢。身边有太多能力强、有资格的同事，但每次升职都会牵涉到学历的关系，相反读过在职研的人，则顺理成章地拿到了升职名额。所以在职研的价值不是证书，而是帮助他们突破职场瓶颈的有力工具。

升职首先要看学历。

目前企业晋升不是“积累职业生涯”，中层管理人员基本上被标为“硕士优先”，没有这一学历就没有招聘资格。前公司提拔部门经理，两位候选人业绩不相上下，最后现任MBA读了的同事赢了HR他直言：“管理层需要系统思考，研究生培养的就是这个。”。国企事业单位自不必说，学历直接与职级挂钩，在职研双证在评估职称时与全日制一样发挥着作用，学信网能查到谁也不能废话。

学到的不是理论，而是真正能用的本事。

不要以为在职研是“杂学证书”。课程都是针对职场的痛点而设的。MBA阅读时学到的战略管理，直接解决了部门资源分配的难题，学习营销的同事，运用消费者行为学的知识优化了推广方案，业绩上升了3成。老师大多是有企业实战经验的专家，上课不讲空话，都是案例分析和实技方法，下课后就可以用来工作，这种晋升比自己胡乱打磨快10倍。

人脉圈子升级，机会主动到来。

在职研学生都是各行各业职场精英，课堂上组队讨论，课后交流经验，不知不觉拓展了人脉。有的同学做外贸，有的同学通过同班物流企业经理解决了运输难题，同学内得到了心仪的公司报价单，但是这个资源是付了钱也买不到的。许多学校还组织了企业访问和行业论坛，可以近距离接触行业大亨，晋升机会自然比其他人多。

在职读超放心，不辞职用乱折腾。

你担心没时间读完全不要慌。在职研大多集中在周末或每月上课，以免耽误工作。学费也可以按年级支付，不需要一次性存钱。很多人升职后涨的工资，很快就挣回了学费。复习的时候学校会给你做应试指导，你不需要自己去找资料。如果你按计划学习，考证就不会那嚒难了。